经济不景气 才市供求大跌

今年上半年，广州人才市场进场招聘企业和求职人数跌一成半

南方人才市场日前公布了2013年度上半年人才供求情况分析报告，数据显示，在经济增速放缓的大环境下，广州才市进场企业数比上年同比下降15%左右，职位数下降9%。

2013年上半年，南方人才市场共举办现场招聘会159场，与去年同期相比减少4%；进场招聘企业2.45万家次，较上年同期呈现比较明显的下降趋势，降幅达15.8%；企业招聘职位数53.8万个，同比下降9%；求职人数共35.4万人次，同比下降14.3%。网络招聘方面，通过南方人才网新增及更新的企业共20587家次，比上年同期下降21%；新增及更新的需求职位数137.7万个，降幅达17%。

从行业需求来看，市场营销、互联网及其相关行业招聘需求最为旺盛，招聘频率也很高。市场营销在上半年稳居需求榜的首位，2013年上半年计算机／互联网／电子商务人才随着网络的发展和深入越来越得到传统企业和客户的认可，从招聘的机构看，需要电子商务类人才的行业不仅限于专业的行业网站，传统行业如传媒、教育、旅游、金融、电信甚至制造等行业也成为电子商务人才就业的大户，从网上卖电脑到网上卖汽车，电子商务已经成为传统行业的重要采购和销售渠道。

相对于需求旺盛的行业，2013年，我国的房地产市场在持续的强力调控下放缓了扩张的步伐，商品房交易量普遍低迷，商品房交易价格在一线城市虽然依然保持坚挺，但价格的增速已经明显放缓，二、三线城市已经开始显露回落的趋势。就在楼市进入淡季，房地产行业人才流动也开始频繁起来。不少地产管理高层正在寻找更好的东家，以保证顺利过渡。具体表现为中高级人才跳槽频繁、低端人才转行。楼市发展前景不明朗，企业招聘需求也可能减少。

报告显示，生产制造类、服务类等一线岗位的中低端人才以及研发、管理、营销等岗位的高层次人才仍将是下半年需求重点。 记者邓仲谋